绩溪公务员待遇，绩溪公务员待遇论坛

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本文目录一览：

• 1、公务员的福利待遇怎么样?
• 2、绩溪县国税局国家公务员待遇如何?
• 3、工商局科员和安徽省绩溪县乡镇公务员哪个好

公务员的***待遇怎么样?

餐补*** 。公务员在餐补这一块有着不错的***，很多单位都有自建或者承包的食堂，解决职工工作日就餐问题。最重要的是，菜品价格亲民，且种类繁多，卫生条件也有保障，日积月累，也能节约不少生活费。

公务员工资包括基本工资、津贴、补贴和奖金。公务员按照国家规定享受地区附加津贴、艰苦边远地区津贴、岗位津贴等津贴。公务员按照国家规定享受住房、医疗等补贴、补助。

丰厚的***待遇：虽然公务员的工资通常不算很高，但是公务员的***待遇非常丰厚，包括五险一金、医疗保险、住房公积金、退休金等。这些***待遇能够帮助公务员在退休之后仍然能够有一个相对宽裕的生活。

享受***津贴：由于公务员不是商业实体，其职务不允许报酬，但其可以享受***津贴或特殊***，比如补贴的补偿因子、个人自愿解散费等。

具体来说，当前我国的公务员***制度体系主要包括工时制度、生活困难补助、探亲制度、病假待遇、年休***制度、医疗***、冬季宿舍取暖补贴制度和交通费补贴制度等。

公务员虽然每个月到手的收入不是太多，但是各项***待遇是比较健全的，当然这并不是公务员的独有待遇，很多好的企业也有，甚至比公务员还要好。主要体现在衣食住行等方面。

绩溪县国税局国家公务员待遇如何?

1、一般来说，初入职的公务员的薪资为3000元左右，而高级职务的公务员的薪资则可以达到1万元以上。*** 国税局公务员的***待遇非常丰厚。

2、国税局普通员工工资大概每月3000左右，到第二年，工资通常会涨，岗位不同，上涨幅度也不同，国税局虽然工资不高，但总体***好，工作内容比较稳定，相对轻松。

3、工资待遇好。国税系统属于国家公务员，工资、***等均由国家进行保障，基本不受地方财政收入的影响。除了经济特别发达的地区，国税系统公务员的工资***都要高于当地的公务员。加班情况少。

工商局科员和安徽省绩溪县乡镇公务员哪个好

至于工商，相对来说，工商的工作比乡镇上闲一些。但是县级工商局一般也得一百来人，只是个科级单位，正科、副科加起来也没几个人，所以要提拔是很难的。

二者都是行政编制（当然你如果是其事业单位的酒不是），也就是都是公务员。不论从各方面来说都是工商科员好，乡镇工作狠幸苦，根本没有休息日，天天泡在村里，想看个花花世界都没有机会。

肯定是工商所好，工商所人少，有收费来源，且是直管。乡镇人多，至少百多人，提拔得县领导决定，咋想到你乡镇的一小科员，有背景关系另论。工商所机会多，所里就几个人，竞争小。建议要去必须去工商所，乡镇不考虑。

工商联是群团组织，事不多，比较舒服，进步空间有限，比较适合养老。乡镇事多，工作累，但进步空间大，钱也会多一些。

如果在市局有人的话倒是可以选。收入方面，税务要好于乡镇和工商。不过在乡镇接触的人比较多，更便于拓展人脉。在税务和工商，如果塌实肯干的话，几年之后提副股还是很有希望的，不过正股以上在县区的竞争还是很激烈。

首先要看你家里人是在哪里，在乡镇上住的话，而且觉得熟人朋友都是乡镇上的，那么考乡镇公务员比较好，以后好办事，好工作。

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