山西省公务员报考比例,山西省公务员报考比例是多少

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于山西省公务员报考比例的问题，于是小编就整理了5个相关介绍山西省公务员报考比例的解答，让我们一起看看吧。

1. 山西省考竞争比例多少算高？
2. 2022山西省考招多少人？
3. 山西省考笔面如何算？
4. 2019山西省公务员报考人数是多少？
5. 山西的公务员好考吗？

山西省考竞争比例多少算高？

山西省考的竞争比例因年份、职位和招聘人数等因素的不同而有所差异。一般来说，竞争比例在1:30以上就可以被认为是相对较高的竞争程度。例如，如果一个职位只招聘1人，但有30人或更多的人报考，那么这个职位的竞争比例就是1:30。

需要注意的是，竞争比例高并不一定意味着你就没有机会。只要你的考试成绩足够优秀，就有可能在竞争中脱颖而出。同时，也要做好充分的准备，包括对考试内容的深入理解和掌握，以及面试技巧的训练等。

2022山西省考招多少人？

我们山西省2022年高考报名人数约为29.7万人。

其中文科6.8万人，包含一本二本在内的所有本科录取0.5+1.8=2.3万人，录取率为2.3/6.8≈34%。

理科16.5万人，包含一本二本有内的所有本科录取3.1+5.5=8.6万人。录取率为8.6/16.5≈52%。

文科录取率明显低于理科。

招了4348人，招考职位明确要求有基层工作经历的，报考者必须具备相应的基层工作经历。基层工作经历，是指在县级及以下党政机关、国有企事业单位、村（社区）组织及其他经济组织、社会组织等工作的经历。

山西省考笔面如何算？

山西公务员考试总成绩计算方法：

山西公务员考试总成绩=笔试成绩/2×60%+面试成绩×40%

即(行测+申论)/2*60%+面试*40%

其他山西公务员职位成绩计算：

报考省外事侨务办和对外友好协会的，考试总成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%

报考省外事侨务办和对外友好协会的：

需同时参加外语水平测试，公共科目与外语水平测试成绩按1:1的比例合成笔试成绩(笔试成绩﹦公共科目成绩/2×50%+外语水平测试成绩×50%)。

需进行专业口语面试。其面试成绩合成方式为：共同科目面试成绩与专业口语面试成绩各占50%。

笔试、面试和考试总成绩保留两位小数。

2019山西省公务员报考人数是多少？

2019山西公务员考试报名第五天，截止3月20日18:00，2019山西省考报名人数为98595人，由于报名系统无法查看各岗位报名人数，只能知道一共报了多少，无法具体到单位及职位。

2019山西公务员考试报名第五天，截止3月20日18:00，2019山西省考报名人数为98595人，由于报名系统无法查看各岗位报名人数，只能知道一共报了多少，无法具体到单位及职位。

山西的公务员好考吗？

哪儿的公务员都不好考 不要想的很容易就能考上 哪怕是乡镇的竞争对手都一大把甚至大神存在，公务员毕竟铁饭碗，一辈子的事，所以竞争会很大，山西近几年经济不景气，大量毕业生就业难，导致越来越多的学生和在职人士考公，所以山西的公务员一定都不好考！

到此，以上就是小编对于山西省公务员报考比例的问题就介绍到这了，希望介绍关于山西省公务员报考比例的5点解答对大家有用。

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