事业工勤公务员待遇,事业工勤公务员待遇怎么样

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于事业工勤公务员待遇的问题，于是小编就整理了3个相关介绍事业工勤公务员待遇的解答，让我们一起看看吧。

1. 公务员工勤岗位是什么意思？
2. 机关在编工勤人员退休最新规定？
3. 事业单位工勤编转管理岗薪级怎么转？薪级转成多少级？

公务员工勤岗位是什么意思？

指在机关和事业单位内从事驾驶、收发、打字、维修等从事简单工种或***工作的人员。

工勤编制人员一般有所在地区编制办或其他相关组织根据需要核定、由用人单位报备后找录用，并由财政统一支付薪酬，但其不同于公务员和事业编制人员。

1、公务员工勤岗位，是指不是公务员身份，但在公务员行业里，从事相关后勤服务和保障工作。

2、例如，收发人员，保卫人员，设备维修人员等。

3、工勤岗位在公务员队伍中，是不可缺少的岗位，是保证公务员各项工作正常运转的需要。

机关在编工勤人员退休最新规定？

 机关在编工勤人员退休最新规定

一、我国职工现行退休年龄是，男性60周岁，女干部55周岁，女工人50周岁。二、全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人，符合下列条件之一的，应该退休：(一)男年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工龄满十年的。二)从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，男年满五十五周岁、女年满四十五周岁，连续工龄满十年的。本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。(三)男年满五十周岁，女年满四十五周岁，连续工龄满十年，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。(四)因工致残，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。

三、事业单位的专业技术人员和管理人员，男满60周岁、女满55周岁的应办理退休手续。达到国家规定的，退休年龄或者完全丧失工作能力的应当退休。工作年限满30年的;距国家规定的退休年龄不足5年，且工作年限满20年的;符合国家规定的可以提前退休的其他情形的。

1.男满60周岁、女满55周岁退休。

2.机关在编工勤人员，一般为工人身份，服务于***机关系统，不能转任为公务员。

3.机关工勤人员，一般不从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的健康的工作，不能提前退休。

事业单位工勤编转管理岗薪级怎么转？薪级转成多少级？

我们这里，不是事业干部身份是不能转的，但事业工勤是可以转专业技术岗位，(如果转专技也必须符合相应条件，比如你在林业局，你就必须具有林业类的文凭，工资方面也会比工勤岗位高，如果你是工勤技师岗位，那就还是在工勤岗位，因为你转专技岗必须从初级十***开始聘用。)

所以总的来说事业工勤身份是不能转管理岗位的，但可以转专技岗位。

补充说明；

2018年7月25日，

对不起大家！这几年我在涉及岗位设置的时候一直被本地方人事单位误导，认为只有工勤可以转专技，原来工勤身份也是可以转管理岗位的，并不是地方人事部门说的只有事业干部才可以转管理岗位。只要符合条件；工勤岗位事业工勤身份都可以转管理岗位，可以转专业技术岗位。前提是要符合转岗的条件。

就我目前所了解的，暂时还没相关文件说工勤岗可以转聘为管理岗，工勤岗目前已可以转聘为专业技术岗。其实以前进入事业单位是工人身份的，学历都是在中技以下。而管理岗的任职条件是职员岗位一般应具有中专以上文化程度，其中六级以上职员岗位，一般应具有大学专科以上文化程度，四级以上职员岗位一般应具有大学本科以上文化程度。

就算你进入单位后通过进修拿到本科学历也还改不了工人身份，至于以后会不会改变就不清楚了。

我觉得有条件的话转技术岗还是不错的。

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到此，以上就是小编对于事业工勤公务员待遇的问题就介绍到这了，希望介绍关于事业工勤公务员待遇的3点解答对大家有用。

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