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公务员待遇太高,公务员待遇太高导致中国举步维艰吗

nihdffnihdff时间2025-01-05 10:03:39分类公务员待遇浏览4
导读:大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于公务员待遇太高的问题,于是小编就整理了3个相关介绍公务员待遇太高的解答,让我们一起看看吧。感觉公务员比央企、私企等人工资明显低很多,为何总被人说成高?为什么月入几千的公务员那么吃香?为什么公务员工资待遇那么好?感觉公务员比央企、私企等人工资明显低很多,为何总被……...

大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于公务员待遇太高的问题,于是小编就整理了3个相关介绍公务员待遇太高的解答,让我们一起看看吧。

  1. 感觉公务员比央企、私企等人工资明显低很多,为何总被人说成高?
  2. 为什么月入几千的公务员那么吃香?
  3. 为什么公务员工资待遇那么好?

感觉公务员比央企、私企等人工资明显低很多,为何总被人说成高?

公务员收入统计与企业不同口径,表面上少实际上多!!一是公积金高,二是职业年金高,三是养老保险高,四是稳定,五是收入只涨不少,六是隐性福利多,七是工作环境好,八是社会地位高,九是可职级并行(企业不行)。有上述九方面好处,你说哪个好?!!

既然问到这了,那就用数据说话。

公务员待遇太高,公务员待遇太高导致中国举步维艰吗
(图片来源网络,侵删)

***设一名公务员每月实发工资是4000元,那实际他的真实所得是多少呢?

1.这名公务员的应发工资是5230元,这其中包括627元的公积金,加上单位补上的一部分,他的公积金账户会增加约1260元。医疗保险个人及单位共缴工资总额的8%,也就是418元。另外***设这名公务员的车补为每月650元,则他每月的实际所得为4000+1280+418+650=6348元。

2.这名公务员的第十三个月工资为3000元,取暖费为1400元/年,节日***共800元/年,全年绩效奖20000元,那他的全年实际工资为6348x12+3000+1400+800+20000=101376元。

公务员待遇太高,公务员待遇太高导致中国举步维艰吗
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3.公务员门诊看病有公务员医疗补助,与医保住院报销比例基本相同。

4.公务员死亡丧葬费国家机关工作人员及离退休人员死亡一次性抚恤金发放标准=上一年度全国城镇居民人均可支配收入的2倍+本人生前40个月基本工资或基本离退休费。2020年全国城镇居民可支配收入为43834元,也就是说这名公务员在基本工资为3000元的情况下死亡,他的丧葬费高达43834x2+3000x40=207668元。

所以公务员的工资和***待遇好不好请自行判断。

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说实话,公务员的收入水平只能说是处于社会中下收入水平。为什么总被人说成高呢?一是某些人看到个别有“灰色收入”的公务员生活,以此类推,以为公务员都这样,却不知道能有“灰色收入”的是极小部分。二是公务员月收入虽不算高,但每月均衡,不象私企容易辞职跳槽,可能存在闲在家没收入情况。三是有些有公权力的部门会给职工“团购房”、“集资房”等***,在购房这一块比买商品房省了不少,直接提高了公务员生活水平。从而导致其他人以为公务员收入高!

如果是家庭贫困有能力孩子,说实话不建议去考公务员,还是在外奋斗摆脱贫困。进公务员队伍如果是没什么公权力的单位,意味着要买商品房,日子会很难过的,等你有房了年龄也大了。要么走捷径嫁有钱人或娶有钱人,就看个人造化。

感觉公务员比央企、私企等人工资明显低很多,为何总被人说成高?。感觉并不代表現实,事实说明一切,人只要有颗公平正义之心,敢实话实说,绝不会“得了便宜卖乖”“揣着明白装糊涂”。不否认央企高管、私企老板工资之高并不亚于公务员,但广大員工与公务员相比,岂不是天渊之别。

如果真如题主所言“公务员比央企、私企等人工资明显低很多”,请问为何企业招工门可罗雀、甚至空无一人,而公务员招聘车水马龙、甚至挤破头皮,这种現象说明了什么?。再者企业退休与公务员退休养老金为何相差数倍,就是幼儿园小朋友都知道的现实。请问题主退休前工资又各是多少,只要有颗公正之心,应该知道谁少谁多。

至於年终奖金,文明城市建设奖,低者上万,高者数万之多,仅这部分就是企业员工工资的两三个月之多,年合计收入、就比企业员工高出许多。如果做为一个人,客观現实都不敢承认,昧着良心瞎说。这个“人”得打上“?,做人的根本都忘了?应该算个什么?

公务员工资谁说比私企和国企工厂低?怎么比?天津公务员工资,要比天津工人工资高2倍还多,关键看收入,公务员公基金收入少的6千元,而工人公基金1千元就不少,工资还差一半,当然有的工人一天上12小时,一个月不休息,才挣6千多元,能说公务员工资比工人低吗?

为什么月入几千的公务员那么吃香?

不要总是说片面的,哪有几千的公务员。别老是说工资几千,各项的补贴,绩效拿到的不是钱吗?以前是五险一金,现在是二金了,光这每月的二金就几千了。我这11万人口的小县城,公务员一年最少15万往上,乡镇的更高(这是拿到手的,五险二金不算)

第一:相当于一辈子安安稳稳,不担心失业问题。第二:各种保险养老金也比普通职工强得多。第三:不要看明面上工资几千,背后的***年终等等,好处多多。第四:身处权力机构总有那么一些捞好处或者有优待的地方。要不然为什么那么吃香?

不要小看公务员

我身边的朋友就有公务员,刚开始时候就觉得做公务员就是过普普通通过日子,也不会有多大出息。

但是长年累月下来,在外打工跟做公务员之间的差距就出来了。

一、公务员稳定性高,在外打工,每个行业都不稳定,岗位也会有竞争薪资有高有低,而作为公务员却不一样,很稳定,旱涝保收,只要你不想离开,你就能一直待下去,不像在私企,你打的每分工都要思虑周全,你都要想这份工作能不能让你积累经验,万一离职,以后怎么办。

二、公务员的薪资看起来低,其实是性价比很高的,国家规定的***样样不少,朝九晚五,有食堂大多数有宿舍,五险一金,周末双休,法定节***日放***,还有年***,病假产假婚***工伤都按法律法规发放薪资,无论如何,单位都不会抛弃你。而且,公务员的薪资也是根据各地标准逐年上升,虽然缓慢,但至少看得见希望,私企看效益,能不能涨薪很难说。

相比之下,在私企,生个病,请个稍微长一点的病***,你就要担心,是否会失业了,还不一定给你病***薪资,公务员到手薪资只是一部分,他们年底还有一笔可观的绩效奖金,其实加起来并不差。

重要的是,只要他们不是追求那种奢侈有排面的生活,其实生活中花不了多少钱,毕竟***在那里,他们能存下的钱比上不足,比下有余。

三、公务员上下班时间规律,有更多时间和精力放到生活、爱好和家庭上,你看体制外那些忙忙碌碌的人,偶尔休息出游都是奢侈,做个菜都是匆匆忙忙的简餐,而公务员按时上下班,下了班认真生活,过得比较舒适和精致,周末来个短途游或者陪陪家人,约好友做感兴趣的事,放长***更是可以游历祖国山川。这种生活质量,是在外打拼的人拿再高薪资也没办法比的。

四、公务员的圈子都是公务人员,进入这个圈子之后,会跟各个单位有对接,认识更多的人,且不说遇到什么事需要人帮忙这种,只要身在体制内,就会对一些国家政策,社会动向最先知晓,方便办事很多。像我偶尔就会听到朋友讨论上面又下来政策啦,要在什么时间节点做什么事,国家在哪些方面有什么优惠政策,还有一些行政事务的改革,我们以后要怎么做等,一般我们不关注还真不知道。

五、公务员这种岗位性质,在择偶方面,有一定的优势,尤其对于女孩子来说,工作稳定,上班规律,照顾家庭更能得心应手。公务员的择偶范围,一般也是工作比较稳定的对象,比如公务员-医生,公务员-老师,公务员-公务员这样的组合。

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你真以为公务员工资只有几千吗?那你就说错了,工资虽然只有几千但是其他***多啊。

我来回答这个问题,公务员工资虽然只有几千但是那么多人愿意加入公务员的队伍肯定是有原因的啊,基本工资虽然低,但是其他待遇比如养老金,退休金,文明奖,过节***日***,加班工资等,是多少人梦寐以求的。

现在私企公司工资那么高都不如去一个基层的当公务员,看了基本工资确实真的不多,但是公务员只靠基本工资吗?当然大错特错,咱们说说有哪些***,基本工资,加班工资,节***日***,汽车出行补贴,冬季取暖补贴,夏季降温补贴,吃饭补贴,绩效奖,精神文明奖,一年多给一个月工资,有的精神文明奖比全面工资都高,其他补贴和奖励咱就不一一说了。

我说了这些肯定有人说我其实没挣那么多,说你不给我啊,好家伙你要觉得工资低可以辞职啊,为何抱怨工资低,很多人说公务员又辛苦又累但是你看到有几个公务员辞职的,还有时间发牢骚你说辛苦不辛苦呢,还有说公务员一天忙到晚有的半夜十二点,宝贝们你看看你们办业务的时候咱别说多忙,你看看哪个不是提前下班的,有的业务跑很多次,每个人都离不开所办的业务,那办事效率宁可一趟办成的肯定让你跑十趟。

知道为何公务员不设计评分政策了吧,要是那样的话他们才是真的挣不到钱了,公务员评分政策喊了多少年了,[_a***_]呢,不解决问题,而是解决提问题的人。

每年的国考热度不减,足以见得公务员的岗位多么吸引人,其实从薪资水平上来看,公务员在整个社会行业薪资水平并不是很好,一些大型企业,合资企业 ,还有一些垄断企业的薪资水平远远高于公务员,那么月入几千元公务员那么吃香,主要以下几方面的因素,首先,工作性质稳定,只要认真工作,基本上可以干到退休,现代社会变化很快,企业都有生命周期,今日辉煌不代表明日更灿烂,很多著名的企业,由于没有技术创新被新型的企业所取代。当年的诺基亚手机被苹果所取代。稳定的工作对于一个人来说非常重要,尤其是有了家庭之后更为明显。其次是养老金的水平比较高,一般来说国家机关和事业单位,五险一金都是按照比较高的标准缴纳,还有职业年金和补充公积金。这样退休后的养老生活就有了比较大的保障。再次,根据国家公务员法规定,公务员的晋升除了职务晋升,还有职级晋升,就是说即使没有职务上升迁,也可以通过职级晋升来提高薪资待遇。这些都是有法律法规保障的。最后就是公务员的社会地位相对较高,人们对于一个人身份认同主要看其从事的职业,公务员在人们的心目中的地位还是比较高的,这和我们的传统有很大的关系,学而优则仕的观念还是存在大多数人的意识之中。看到上面的分析,应该明白公务员为什么吃香了。当然我们要有正确的认知。公务员只是职业的分工,没有高低贵贱之分。任何为社会创造贡献的职业都应该受到尊重。

为什么公务员工资待遇那么好?

现在公务员工资待遇还不是很好的。据报道一个清华还是北大的教授己经呼吁提高公务员待遇了。

据专家们研究,两宋期间公务员工资待遇是最好的。当然那时候是当官做老爷。可那么好的官员们的待遇也保不住两皇帝去北方行牵羊礼。可见官员们待遇高也不一定保得住国家。

当然,公务员工资待遇的高低与我等草民无关。因为一旦国家有难,还是得我等草民冲上前。炝火下有工资待遇之分吗?

到此,以上就是小编对于公务员待遇太高的问题就介绍到这了,希望介绍关于公务员待遇太高的3点解答对大家有用。

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