滁州公务员真实待遇,滁州公务员真实待遇怎么样

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于滁州公务员真实待遇的问题，于是小编就整理了4个相关介绍滁州公务员真实待遇的解答，让我们一起看看吧。

1. 安徽公务员年终奖？
2. 安徽省滁州市市直事业单位待遇如何，比如吃住问题？
3. 请问公务员滁州警察和淮北警察怎么选？
4. 本人硕士，目前在高校人事代理辅导员。现在考上了市直农科所事业编，我去不去？农科？

安徽公务员年终奖？

省直监狱 月到手5500左右，公积金3500左右，年终奖加上其他奖金40000左右，一年全包在15万左右。

　　2.合肥 月到手6000左右 公积金3000左右，年终奖加绩效7万多。一年全包18万左右。

　　3.芜湖 月到手6000左右 公积金3000左右，年终奖加绩效40000左右，一年全包15万左右。

　　4.马鞍山 月到手3800左右，公积金2800左右。年终奖加绩效4万左右。一年全包12万左右

　　5.安庆 月到手3500左右 公积金2000左右，年终奖加绩效在4-5万，一年全包10-11万。

安徽公务员的年终奖一般在5至6万左右，比起大城市要少多了。公务员的年终奖与当地的经济挂勾。公务员工资包括基本工资、津贴、补贴和奖金。公务员按照国家规定享受地区附加津贴、艰苦边远地区津贴、岗位津贴等津贴。公务员按照国家规定享受住房、医疗等补贴、补助。公务员在定期考核中被确定为优秀、称职的，按照国家规定享受年终奖金。

公务员的工资水平应当与国民经济发展相协调、与社会进步相适应。国家实行工资调查制度，定期进行公务员和企业相当人员工资水平的调查比较，并将工资调查比较结果作为调整公务员工资水平的依据。

公务员按照国家规定享受福利待遇。国家根据经济社会发展水平提高公务员的***待遇。公务员实行国家规定的工时制度，按照国家规定享受休假。公务员在法定工作日之外加班的，应当给予相应的补休。

安徽省滁州市市直事业单位待遇如何，比如吃住问题？

市直事业单位一般来讲待遇还行，虽然比不上市级公务员，但是相比基层机关事业单位人员那是相当可以。

市直事业单位人员入职一般定岗，有管理岗和专技岗之分，专业技术性较强市直事业单位，比如医院和高校，定专技岗最好，工资随着职称上升特别快。行政性比较强市直事业单位，比如机关事务管理局、公积金管理中心、供销联社等单位，管理岗比较好，因为这些单位中高级职称数量极少，管理岗位领导职数相对多一点。

安徽省市直事业单位待遇相对其他省应该能好一点，因为安徽六安因为教师未享有年终考核奖，闹的纷纷扬扬，据说以前市直事业单位是和公务员同等享有年终考核奖的。

吃饭一般有单位廉政灶，伙食就看单位经济实力了，有些单位灶不是一般外面食堂能比的，有些单位灶就是家常饭。住房问题现在都没有单位分配的房子，早已经实行货币化补助，也就是房补，每月300元左右。

请问公务员滁州警察和淮北警察怎么选？

我建议你选滁州，在安徽省内来说，滁州的经济条件比淮北相对好一点，最主要的是，滁州的地理位置非常好，离合肥和南京都非常的近，正好在两个省会的中间位置，而且离芜湖也比较近。我不知道你是江苏哪儿的，但是不管你是江苏哪儿的，我都建议你选滁州，无论是从生活习惯，还是地理位置，还是经济条件…

都是警察岗位，云杰老师的建议是：

哪个离家近就选择哪个。

“有困难找警察”这句话妇孺皆知，深入人心。警察叔叔可以说不是在上班，就在准备着上班。

警察这个行业的特殊性，决定了可能随时会加班，某些特殊时期五加二、白加黑更是常事。

只有离家近，你才能不疲于奔波在家和单位之间。

警察也是人，也有父母、妻儿需要照顾和陪伴。我们提倡认真工作，但仍然要平衡好工作和生活。

如果离家远了，没有多少时间陪伴家人，这是对家人的不公平，在n年后，你会很愧疚。

只有离家近，在繁忙的工作之余，你才能抽出时间陪伴家人。

题主需要做出的选择仅是2个不同地区的警察岗位，其实是道非常简单的选择题。

如果你想的太复杂，掺入了其他的因素，反而干扰你的选择。

本人硕士，目前在高校人事代理辅导员。现在考上了市直农科所事业编，我去不去？农科？

谢谢邀请。

这个问题不好直接回答是去还是不去。因为我们在考虑一个人的职业发展的时候，其实要考虑的因素是非常的多的。我们应该从各方面综合起来考量，从而做出最后的决定，我想你是否要从高校转到农科所，我想你最少要从以下几个方面进行考虑。

第一，工资待遇

工资待遇，我想是很多人决定是否跳槽的一个重要的原因。因为即使在相同的城市，不同的职业，不同的部门之间，工资差异还是比较大的。当然从目前来看，农科院属于事业单位，[_a***_]里面虽然没有编制属于人事代理，但是现在大学里面一般都是能够做到同工同酬，即使没有待遇。工资总额和在编人员也没有很大的区别，所以这个就要具体的分析一下两边的工资待遇的差异有多大。

第二，未来的发展

未来的发展我想是一个人应该比较看重的，在农科所和在大学当辅导员，未来的发展都是怎么样的呢？如果在大学当辅导员，我想的话很多人的发展路径都是先当辅导员，然后逐渐的提升自己从副科再到正科。很多学校里面，目前就是辅导员也可以评职称，因为国家目前已经设置了辅导员系列的教师职称。以我所在学校为例，如果辅导员能够评上副高以上职能是可以解决编制问题的。当然有些学校人事代理，不知道你所在的学校是否可以从行政方面走，也就是说是否能够，评上副处级，如果能够往这条路上走，我觉得也是不错的选择。当然在农科院从事事业单位编制，那么不知道是走的是技术线路？还是行政管理岗位？这个需要根据你自己的具体的职位来分析了。

第三，相关的***待遇。

不同单位的***待遇是不一样的，虽然我们经常看到的是工资。表面的是工资，但实际上在各个高校，各个单位里面***待遇还是不一样的。比如说以大学辅导员为例，虽然他在平时是非常辛苦的，但是每年毕竟还是有个寒***暑***，总体上在寒***暑***也没有什么具体的事情可做，还是有一段时间休息的。事业单位在这一点上可能相对来讲是比较差一点，但是事业单位正式编制的话，可能在一些孩子的医疗、公积金等方面可能会比较多一些。再说农科所这样的单位，如果不是去做技术员的话，我说实话，我并不是十分看好这样一个单位。

到此，以上就是小编对于滁州公务员真实待遇的问题就介绍到这了，希望介绍关于滁州公务员真实待遇的4点解答对大家有用。

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