省委公务员待遇,省委公务员待遇怎么样
大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于省委公务员待遇的问题,于是小编就整理了3个相关介绍省委公务员待遇的解答,让我们一起看看吧。
省直公务员的待遇?
2020年的收入情况,每个月的固定工资有所提升到了7000+,但是总收入只有12万多,反而下降了4万多,这也是算的到手现金,公积金五险一金餐补等不包含在内,公积金双边有3000+。总体而言,省直的收入不如市州,原因是省直公务员的绩效远远低于地市州,没办法,省直单位其实来钱的渠道并不多,依赖于财政拨款,工资待遇都是统一跟着财政政策走,而地方上相对灵活些,来钱的渠道多一些。
以我周围圈子里的公务员收入情况来看,大体而言,收入是省不如市,市不如区的。
河南省直公务员工资待遇怎么样?年终奖有多少?
河南省的工资全囯倒数第一,作为一名工作23年的乡镇公务员无节***日无双休,5+2和白+黑是常态,无加班费,每月工资2800元,年终有第十三个月基本工资,无年终奖。省直公务员待遇可能好一些,但在全国工资倒数第一的省也好不到哪去,奉劝年轻人还是不考公务员这条路为好!
谢谢邀请。河南省,我国人口第一大省,经济发展和GDP都处于全国中等偏上,属于国家重要的粮食大省和农业大省。
至于公务员工资待遇,笔者一大学同学,河南省直某排名靠前的厅,副处长,工龄18年,每月打卡的工资大概为6430元,双边公积金大概为2640元,年终奖、精神文明奖、计生奖等大概为35500元,一年全部收入大概为:6430*12+2640*12+35500=144,340元。
河南省郑州市市直公务员,工资待遇比省直好。同为副处实职,郑州市直全年总收入大概为16万多元,比省直高出差不多2万元。工资待遇较好的地方还有洛阳市,加上公积金和年终奖,副处实职全年总收入大概为14万元,和省直机关待遇相差无几。
总体上,全省公务员平均工资待遇水平并不高,大概在全国处于中游偏下水平,甚至有的地方还很低。当然,河南省省直、郑州市市直、洛阳市市直等城市公务员工资待遇还是可以的。其他地级市经济发展一般的地级市,工资待遇就不怎么样了,有的地级市副处级实职工资全年总收入还不到10万元。
总的来说, 河南省公务员工资水平不高,处于全国中等偏下水平,有的地方特别是乡镇,工资待遇还比较低。
作为一个河南省市政单位的小公务员来答一波吧。
我夫妻二人都是公务员,一个月工资加起来有6000.
这还是加上所有补助的钱,所以说现在温饱都成问题,
河南现在的工资待遇,真的是只能够温饱,
平时出去吃饭都要慎之又慎,不然穷啊,
家里房贷,车贷,还是上幼儿园的费用,
真的感觉亚历山大。
我是有着15年工龄的县区参公人员,每月工资扣去公积金、养老金等,到手4300左右,看着马马虎虎,但其实很可怜,勉强能够吃穿用,每月下来所剩无几,不敢买房。工资是与工作不相匹配的,整天都忙得焦头烂额,加班是家常便饭,一点也不光鲜亮丽,没有成就感。
河南省直公务员没有年终奖,和全国公务员一样有第十三个月工资,所有发钱都通过财政部门,由财政拨给银行,银行转到个人账户,每年审计部门审计经费使用情况,不可能有小金库,每个月能按时发工资就是好单位,还有啥不明白的地方没有。
贵州公务员待遇怎么样,一个月有八千吗?
扯淡!本人省会市公务员,正科实职近二十年。在职经常出差北、上、广及周边省区,且有上述各地不少公务员朋友。公务員收入一靠职级(职级高收入高,反之就低);二靠补贴(发达地区补贴高)。贵州职级普通较低,且系不发达地区。何谈高收入!
到此,以上就是小编对于省委公务员待遇的问题就介绍到这了,希望介绍关于省委公务员待遇的3点解答对大家有用。
[免责声明]本文来源于网络,不代表本站立场,如转载内容涉及版权等问题,请联系邮箱:83115484@qq.com,我们会予以删除相关文章,保证您的权利。转载请注明出处:http://www.langlessons.com/post/28834.html