徐州公务员待遇怎么样,徐州公务员待遇怎么样啊
nihdff时间2024-06-09 05:11:06分类公务员待遇浏览51
大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于徐州公务员待遇怎么样的问题，于是小编就整理了4个相关介绍徐州公务员待遇怎么样的解答，让我们一起看看吧。
江苏徐州的薪资水平怎么样？
4000-5000属于正常工资销售一般底薪两千多点进厂子一般5000左右，有点技术员的干点杂活6000左右，有些人包点小活干会高点也有月薪过万的，要么是公司管理人员要么是工人阶级的辛苦活了，工作岗位少，销售一般流动性大，很不稳定
徐州市的公务员好考吗？
不好考，不论是哪一级的公务员都不好考，不是什么样的资历都能考的，他有一定的标准和条件，还有就是招录的岗位人数，录取比例等因素，基本上是几百分之一，甚至于有的岗位的录取比例可以达到万分之一，所以公务员的考试比高考名校还要困难。
徐州公务员考试怎么报名？
第三报名信息审核过后，上传照片缴费，缴费成功后，等打印准考证等待考试就行。
省考考出来的公务员工资待遇怎么样？
我女儿去年应届上岸邻县总工会，离家车程1个半小时，现在加上车补等不到5000，年终还有几千块的绩效，今年过了试用期应该还会涨一点吧，女儿很节省，每月至少存2000，工作环境氛围都不错，知足常乐！
公务员薪资构成
一、基本工资：
办事员2800元；科员3000元；副科级 3100元；正科级 3300元；副处级 3600元；正处级 4000元；副厅级 4400元；正厅级 5000元；副部级 5500元；正部级 6000元。
办事员三周年按科员对待；科员五年按副科级对待；副科级十周年按正科级对待；正科级十周年按副处级对待；副处级十周年按正处级对待；初次套改以累计年限对应的职务待遇确定基本工资。（新公务员法一出，工资架构有所调整，随后小叮当整理发给大家）
二、工龄工资：
三、奖励工资：
每月300元，年度考核不合格者次年1月停发，直至考核合格的次年1月继续发放。三年一调。
四、补助工资：
1、车补，随工资每月发放，标准=基本工资÷5，逢一进十。
国家公务员局局长曾有言论：当公务员就不要想发财。如果你想要工资高赚大钱，就不要去考公务员。
但是，参加省考，公务员的工资水平是和地区、城市、单位有很大关系的。
一般来讲：
1.省市县乡镇，越往下工资水平会越低。
2.同一个单位，在发达地区的和在落后地区的工资水平就有很大的差别。
很多人以为，考公务员就是因为稳定、工作轻松、社会地位高、福利好。
但是，外行的人看热闹、内行的人看门道。在体制内的人会告诉你，体制内的水也很深很浑，比如说复杂的人际关系、缓慢的晋升、低得可怜的工资、经常加班工作、值夜班……
当然，单位和单位不一样，如果你想靠省考，最好是根据你的目标城市、目标岗位，在网上多搜搜看看，或者是多问问你的已经考上的朋友，获取更多的消息，有利于你做出更理智的选择。
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公务员工资看地区，各地区经济发展水平、单位部门、职级等各方面都不一样，因此公务员的工资收入也不一样。
以部分地区网友晒出的工资情况为例：
广西某县级科员，2017年考入公务员后第一个月领到扣除五险一金的工资3150元，当地房价3k水平。到[_a***_]年，基本工资也由原来的3150提高到税前3820，加上车补、话补、共约4550，扣除五险二金后月到手3000，有十三个月的基本工资。
另外，年终奖是发上年的，收到2019年的年终奖是2w，还有职级奖，目标考核奖；差旅费；***类有餐补、春节和中秋节的慰问品。
算下来一两年就达到了年收入11w的水平，这对于农村出来考进去的考生来说已经很满足了。
再来分析浙江某地公务员工资，以一名本科毕业工作满3年的一级科员为准，研究生享受四级主任科员待遇。
省直到手7500左右，公积金一个月3000+，年终奖加上其他奖金6w左右，再算上其他补贴一年在20左右；市公务员年终奖加上其他奖金10左右，公积金也非常高，一年全包25左右。
为什么杭州公务员工资为什么高，2019年杭州GDP1.53万亿，全国排第九，因此经济发展好的城市公务员工资待遇不差。
再说南方一个大城市，工龄十年不到，正科级待遇，收入每年杂七杂八约30。
到此，以上就是小编对于徐州公务员待遇怎么样的问题就介绍到这了，希望介绍关于徐州公务员待遇怎么样的4点解答对大家有用。
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