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公务员体检录用通用标准2023浙江省,2019浙江公务员体检新标准

nihdffnihdff时间2024-01-06 08:25:09分类公务员体检浏览66
导读:本篇文章给大家谈谈公务员体检录用通用标准2023浙江省,以及2019浙江公务员体检新标准对应的知识点,希望对各位有所帮助,不要忘了收藏本站喔。 本文目录一览: 1、2023浙江省省属事业单位体检标准...

本篇文章给大家谈谈公务员体检录用通用标准2023浙江省,以及2019浙江公务员体检新标准对应的知识点,希望对各位有所帮助,不要忘了收藏本站喔。

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2023浙江省省属事业单位体检标准

若综合成绩相等,以面试成绩从高到低排名,若综合成绩和面试成绩均相等,则均进入体检。如出现考察合格情况或者考生本人主动放弃的,用人单位可按照综合成绩排序依次递补人选,或者取消岗位本次公开招聘

浙江省公务员体检标准2023如下:第一条 风湿性心脏病、心肌病、冠心病、先天性心脏病等器质性心脏病,不合格。先天性心脏病不需手术者或经手术治愈者,合格。

公务员体检录用通用标准2023浙江省,2019浙江公务员体检新标准
(图片来源网络,侵删)

体检考察各岗位按总成绩从高分到低分(总成绩相同的,笔试成绩高者优先),按1:1比例确定体检考察对象,体检参考公务员录用体检办法进行,考察工作参考公务员考录考察环节的办法进行。

考察。对体检合格人员进行考察,根据考察结果,确定拟聘用人员名单。因体检、考察不合格或本人自动放弃的,在面试成绩合格人员中按照面试成绩从高分到低分的顺序依次递补。公示录用考察合格后,按照规定进行公示。

2023浙江事业单位体检标准

若综合成绩相等,以面试成绩从高到低排名,若综合成绩和面试成绩均相等,则均进入体检。如出现考察不合格情况或者考生本人主动放弃的,用人单位可按照综合成绩排序依次递补人选,或者取消该岗位本次公开招聘。

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面试结束后,在面试成绩合格人员中按照面试成绩从高分到低分的顺序,按1:1比例确定体检和考察对象,并按要求进行入职职工体检,体检费用由应聘者本人承担,体检时间地点另行通知。考察。

体检按招聘岗位1:1比例组织应聘对象进行体检。

一)心脏听诊有杂音;(二)频发期前收缩;(三)心率每分钟小于50次或大于110次;(四)心电图有异常的其他情况。第二条 血压在下列范围内,合格:收缩压小于140mmHg;舒张压小于90mmHg.第三条 血液系统疾病,不合格。

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2023年公务员体检新标准细则

将《标准》第二条修订为:血压在下列范围内,合格:收缩压小于140mmHg;舒张压小于90mmHg。将《标准》第三条修订为:血液系统疾病,不合格。单纯性缺铁性贫血血红蛋白男性高于90g/L、女性高于80g/L,合格。

身高体重检查:男性身高不低于160cm,女性身高不低于150cm。

体检当日禁食早餐,在抽血、b超检查后方可进餐,女性受检者尽量避开生理期去体检,不然尿常规的结果很大可能性是不合格的。

2023浙江金华东阳市事业单位体检标准

1、根据总成绩计算方法,从高分到低分按招聘计划数1:2确定体检对象,其中招聘***3名及以上的岗位,按招聘***数1:5确定(有小数的四舍五入)。

2、该单位编制体检项目及合格标准如下:根据华图教育查询得知,血压正常,收缩压不超过140毫米汞柱,舒张压不超过90毫米汞柱。心电图、胸透、血常规、尿常规、肝功能肾功能、血脂、血糖乙肝、丙肝等项目符合国家规定。

3、公务员体检标准主要是进行血压的测量,身高体重的检测,同时也需要进行胸片的检查和心电图、心脏彩超的检查。同时也需要进行传染病方面的检测,看是否有异常的疾病,也需要进行肝、胆、胰、脾、肾的彩超检查和血生化的检查。

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