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大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于太仓公务员待遇的问题，于是小编就整理了3个相关介绍太仓公务员待遇的解答，让我们一起看看吧。

1. 太仓五险一金缴纳比例？
2. 苏州事业编公积金每年调整吗？
3. 上海公务员的工资待遇是多少？

太仓五险一金缴纳比例？

<p>注：

1、享受公务员待遇的机关事业单位另行缴纳4％。每年在职职工缴纳大病补充医疗保险费60元，退休人员缴纳40元；

2、居民医疗保险2009年度每人260元[市财政补助110元，各镇（区）财政补助70元，参保居民每人交纳80元]。</p><p></p>

苏州事业编公积金每年调整吗？

公积金缴费基数每年调整一次，一般每年的8月份调整，事业单位应该也是。入职时，一般单位按实习工资标准交纳，或者双方约定的工资基数交纳，最低不低于当地最低工资标准，最高不超过当地上年平均工资的3倍。再次调整的话应该到第二年的8月份，中途一般不会调整公积金缴存基数。

上海公务员的工资待遇是多少？

您好，很高兴为您解答：

公务员工资组成：

公务员工资包括基本工资、津贴、补贴和奖金。

公务员按照国家规定享受地区附加津贴、艰苦边远地区津贴、岗位津贴等津贴。

公务员按照国家规定享受住房、医疗等补贴、补助。

公务员在定期考核中被确定为优秀、称职的，按照国家规定享受年终奖金。

上海市公务员月收入平均在7000左右

上海市公务员转正后一年到手在12到15万，应届生少些，12/13万，入职时有工龄的多些，14/15万。警察、法检人员收入更多些，（估计）在15到18万。入职五年后会发放一次性房补，按级别来，科员18万，副主任科员19.6万。

如果光按照月收入来统计年收入，那数据肯定匹配不，所以公务员的那些***福利就凸显了出来。

公务员年收入除了月收入还有年终奖金，这也是一笔不小的数目。

上海公务员的工资待遇从全国范围内来说，不算高，比不过长三角经济发达地区城市以及北京、深圳和东部沿海经济高度发达城市公务员的工资收入。

众所周知，上海是全国经济最发达地区之一，又是国际化大都市，在常人眼里，上海公务员的工资待遇会比较高。事实上，上海地区公务员的工资待遇和上述几个地区相比较，低于他们的收入水平。

长三角经济发达地区、北京、深圳和东部沿海经济发达城市，由于地域比上海广阔，城市集群，地区与地区之间，城市与城市之间，相对独立，有一定的自***。比如说，长三角地区之一的江苏省苏州市，下辖昆山市、太仓市、南通市、镇江市、江阴市等，由于市与区之间的不同，市的独生性更强。上述几个***市经济高速发展，名列全国百强县前列，这些地区公务员的工资待遇比上海地区公务员的工资待遇高许多，由于这些地区属于“市”的地区，故具有相对独立性和自***，这些地区可以根据本地区（城市）经济发展水平，地区财政收入情况，自主决定当地公务员的工资水。

上海市则不同，上海市下面不设市与县，上海市下辖16个区，该16个区直接接受上海市的领导，故在上海全市范围内，实行的是“阳光工资”。何谓“阳光工资”？一言以蔽之，即各个区是不可以自行其是，各搞一套公务员工资待遇体系，16个区公务员的工资待遇纳入一个管理体系。由于是这一体系，全市公务员工资水平差距大是很大，只能说略微有点差距罢了。

所以，上海16个区公务员的工资待遇基本上是在一个水平线上略有不同，尤其是街镇公务员的工资待遇可能比其它系统公务员的工资略有提高。

到此，以上就是小编对于太仓公务员待遇的问题就介绍到这了，希望介绍关于太仓公务员待遇的3点解答对大家有用。

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