公务员体检视力4.7能过吗,公务员视力体检48

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普通公务员招考对视力有要求么?
1、其实,普通公务员招考对考生的视力要求只有一条,而且也不苛刻, 参照的是 《国家公务员录用体检通用标准(试行)》第十九条:双眼矫正视力均低于0.8(标准对数视力9)或有明显视功能损害眼病者,不合格。
2、公务员录用体检对视力的通用标准是双眼矫正视力均低于8(小数视力0.6),一眼失明另一眼矫正视力低于9(小数视力0.8),有明显视功能损害眼病者,不合格。
3、普通岗位视力要求:公务员录用体检通用标准(试行)第十九条 双眼矫正视力均低于8(小数视力0.6),一眼失明另一眼矫正视力低于9(小数视力0.8),有明显视功能损害眼病者,不合格。
公务员体检视力要求4.8还是4.9
1、公务员体检视力普通职位要求双眼矫正视力达到8,如果一只眼睛失明,则要求另一只眼睛矫正视力达到9,人民警察等特殊职位,则要求裸眼视力达到8及以上。
2、公务员录用体检对视力的通用标准是双眼矫正视力均低于8(小数视力0.6),一眼失明另一眼矫正视力低于9(小数视力0.8),有明显视功能损害眼病者,不合格。
3、公务员体检视力要求8为普通公务员合格标准,特殊公务员合格标准视力不得低于9。单侧裸眼视力低于8,不合格(国家安全机关专业技术职位除外)。
4、《公务员录用体检通用标准(试行)》第十九条 双眼矫正视力均低于8(小数视力0.6),一眼失明另一眼矫正视力低于9(小数视力0.8),有明显视功能损害眼病者,不合格。
公务员对视力要求
1、公务员体检视力普通职位要求双眼矫正视力达到8,如果一只眼睛失明,则要求另一只眼睛矫正视力达到9,人民警察等特殊职位,则要求裸眼视力达到8及以上。
2、对于普通岗位 如果大家报考的是普通岗位,单眼矫正视力不能低于9。如果双眼的矫正视力都低于这个这个值或者是有明显的的视功能损害的考生,体检结果是不合格的,那么就不能被录取。
3、公务员录用体检对视力的通用标准是双眼矫正视力均低于8(小数视力0.6),一眼失明另一眼矫正视力低于9(小数视力0.8),有明显视功能损害眼病者,不合格。
4、公务员体检视力要求:双眼矫正视力均低于0.8(标准对数视力9)或有明显视功能损害眼病者,不合格。根据报考公务员岗位的不同,对视力的要求也就不同,但是对于一些特殊岗位的公务员,对视力的要求就比较高了。
5、公务员体检视力要求只有一条,那就是双眼矫正视力均低于0.8(标准对数视力9)或有明显视功能损害眼病者,不合格,但不是绝对的。
6、普通公务员招考对考生的视力要求参照的是《录用体检通用标准(试行)》第十九条:双眼矫正视力均低于8(小数视力0.6),一眼失明另一眼矫正视力低于9(小数视力0.8),有明显视功能损害眼病者,不合格。
视力不好的可以考公务员吗?
1、视力不好可以考公务员吗如下:一般公务员岗位对视力是没有要求的,不过公务员体检中只有特殊部门会在意视力问题,像人民警察、物证检验和鉴定、排爆等岗位。
2、公务员体检视力要求,双眼矫正视力均不得低于0.8(标准对数视力9),如果有明显视功能损害眼病的就不合格,不能通过公务员体检。
3、此外,公务员还需要参加考试、面试等环节,如果视力不符合要求,可能会影响招聘结果。
4、第一条 单侧裸眼视力低于8,不合格(国家安全机关专业技术职位除外)。
公务员视力体检标准
公务员录用体检对视力的通用标准是双眼矫正视力均低于8(小数视力0.6),一眼失明另一眼矫正视力低于9(小数视力0.8),有明显视功能损害眼病者,不合格。
公务员体检视力普通职位要求双眼矫正视力达到8,如果一只眼睛失明,则要求另一只眼睛矫正视力达到9,人民警察等特殊职位,则要求裸眼视力达到8及以上。
普通公务员招考对考生的视力要求只有一条,参照的是《国家公务员录用体检通用标准(试行)》第十九条:双眼矫正视力均低于0.8(标准对数视力9)或有视功能损害眼病者,不合格。
狱警体检裸眼视力4.8能过吗?
法律分析:单侧裸眼视力低于8,不合格(国家安全机关专业技术职位除外)。
但是,人民警察岗位(含监狱警察)的要求严很多,单侧裸眼视力低于8即不得录用。也就是说,只要有一只眼睛在不戴眼镜的情况下视力达不到8,就不能成为监狱警察。
单侧裸眼视力低于8,不合格。狱警体检对视力的要求非常高,而且检查很严格。建议平时尽量减少使用电子产品的时间,或者可以佩戴硬性角膜塑形镜。
必须裸眼合格,单侧裸眼视力低于8,不合格(国家安全机关专业技术职位除外)。
报考监狱公务员岗位对视力是有要求的。根据司法部颁发的《司法行政机关录用监狱劳教人民警察体检项目和标准》有关规定,报考监狱系统公务员,视力都是有要求的。除非是报考监狱系统的非警察岗位。单侧裸眼视力低于8,不合格。
根据《公安机关录用人民警察体检项目和标准》:第三十八条单侧裸眼视力低于8,不合格(国家安全机关专业技术职位除外)。
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